Projetos de Formação Financiados Para Empresas

Projetos  Autónomos de Formação   - Candidaturas individuais empresas                     candidaturas até 30-12-2020

Foi publicado novo   Aviso de Concurso 210/SI/2020  que disponibilizará  apoios financeiros a conceder para Formação dos Ativos das Empresas (empresários, gestores e técnicos) com o objetivo da qualificação dos portugueses   na promoção  da inovação na economia, no estímulo às exportações   e  no reforço da integração das empresas em cadeias de valor internacionais

Objetivos e prioridades 

Intensificar a formação dos empresários, gestores e técnicos  para a reorganização e melhoria das capacidades de gestão, assim como dos trabalhadores das empresas, apoiada em temáticas associadas à inovação e mudança, através do:

•Aumento da qualificação específica dos trabalhadores em domínios relevantes para a estratégia de inovação e internacionalização das empresas;

•Aumento das capacidades de gestão das empresas para encetar processos de mudança e inovação.

Tipologia dos projetos

São suscetíveis de apoio os projetos de formação, na modalidade de candidatura individual, por via de ações de formação autónomas que visem objectivos de inovação e competitividade através  da qualificação específica dos empresários, gestores e trabalhadores das empresas para a reorganização e melhoria da capacidade de gestão reforçando a sua produtividade

Estes projetos formativos devem estar associados a investimentos relevantes como a inovação, a transferência de tecnologia, a adoção de tecnologia da Indústria 4.0, a internacionalização ou a qualificação de empresas

Natureza dos Beneficiários

Os beneficiários dos apoios previstos no presente Aviso de concurso são empresas (PME e Não PME).

Condições específicas de acesso

•Contribuir para o aumento da qualificação específica dos trabalhadores em domínios relevantes para a estratégia de inovação e internacionalização das empresas; Contribuir para o aumento das capacidades de gestão das empresas para encetar processos de mudança e inovação;

•Ser sustentado por um plano formativo adequadamente fundamentado: identificação das necessidades de formação, identificação dos objetivos, atividades (plano formativo) e resultados a alcançar e a sua ligação à estratégia e investimentos em domínios relevantes para a competitividade da empresa;

•O plano de formação deve corresponderà dimensão minima de 4000 horas de volume de formação 

•Ter uma duração máxima de 24 meses;

Investir na aquisição de novo conhecimento e desenvolvimento de novas competências   é um fator critico para a sucesso das organizaçoes e dos seus negócios    que importa considerar

O GIAGI  entidade certificada pela DGERT, dispõe  de   experiência relevante  em projectos de Formação Profissional e, está completamente disponível para analisar com todas as empresas a possibilidade de se elaborar e apresentar uma  candidatura para efeitos de presente apoio.

Comprometa-se com a aprendizagem ao longo da vida

Consulte o nosso site www.giagi.pt  para conhecer a nossa oferta formativa

Contatos:

·         Fernando Vieira

·         Susana Ferreira

·         Telefone 234 371 147 email sta@giagi.pt

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